2月21日，設(shè)計(jì)公司召開2022年度領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核大會(huì)。集團(tuán)副總經(jīng)理隆文非帶領(lǐng)考核組到會(huì)，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層干部及員工代表參加會(huì)議。

公司黨委書記、董事長、總工程師高希章代表公司領(lǐng)導(dǎo)班子作2022年度公司領(lǐng)導(dǎo)班子工作總結(jié)，從堅(jiān)持黨建引領(lǐng)、深化體制改革、聚焦項(xiàng)目推動(dòng)、參與市場競爭、抓好質(zhì)量安全、加強(qiáng)科技創(chuàng)新六個(gè)方面進(jìn)行了匯報(bào)，并指出不足及改進(jìn)措施。

其后，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員分別就2022年度履職情況進(jìn)行了述職。參會(huì)干部職工對公司領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部、2022年度選人用人工作和新提拔干部進(jìn)行了測評和評議。

會(huì)上，集團(tuán)考核組對公司2022年度工作取得成績給予充分肯定?？己私M指出，2022年設(shè)計(jì)公司運(yùn)行良好、改革有力、領(lǐng)導(dǎo)有方、敢想敢干、善干善成，領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，精誠團(tuán)結(jié)，銳意進(jìn)取，公司上下齊心協(xié)力，積極推進(jìn)重大項(xiàng)目，成績突出，效果明顯。集團(tuán)副總經(jīng)理隆文非代表考核組對公司提出三點(diǎn)希望：一是深入貫徹落實(shí)二十大精神，切實(shí)發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用，積極推進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展；二是夯實(shí)人才基礎(chǔ)，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，在人才引進(jìn)和人才培養(yǎng)上制定明確清晰的計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)人才培養(yǎng)管理的科學(xué)化、規(guī)范化、制度化；三是凝聚力量，推進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展，加強(qiáng)協(xié)同發(fā)展；四是堅(jiān)持底線思維、紅線意識，認(rèn)真履行一崗雙責(zé)，切實(shí)增強(qiáng)自身廉潔意識，牢固樹立質(zhì)量、安全、環(huán)保的紅線意識，抓實(shí)抓細(xì)安全生產(chǎn)。

最后，集團(tuán)考核組分別和公司班子、中層干部及員工代表進(jìn)行了調(diào)研談話。